Berichte aus den Modellbetrieben:

Kreiskrankenhaus Waldbröl GmbH

Die Kreiskrankenhaus Waldbröl GmbH verfügt über 434 Planbetten in den Fachabteilungen Gastroenterologie, Pulmologie, Cardiologie, Innere Medizin, Innere Intensivmedizin, Allgemeinchirurgie, Gefäß- und Thoraxchirurgie, Unfallchirurgie, Gynäkologie, Entbindung, Kinderheilkunde und die Belegabteilungen Augenklinik und HNO-Klinik.

Das Krankenhaus besteht in seiner jetzigen Form 25 Jahre und wird seit 1972 in der Betriebsform der GmbH, eine der ersten Krankenhaus-GmbH's in der Bundesrepublik überhaupt, geführt. Seit 1993 haben wir, die Arbeitnehmer, die 1/3-Parität im Verwaltungsrat erringen können. Daß Arbeitnehmerinteressen im Verwaltungsrat vertreten werden, ist eher die Ausnahme, und das Erreichte läßt uns auf der einen Seite für die Zukunft hoffen. Andererseits ist gerade die Aufsichtsratarbeit für Arbeitnehmervertreter mit einer besonderen Förderung von Qualifikationsmaßnahmen verbunden, da sie bisher an Unternehmensentscheidungen nicht beteiligt waren und jetzt selber Unternehmensentscheidungen treffen bzw. mittragen müssen. Hier versprechen wir uns von QuaMoMo Unterstützung und Qualifizierung der Aufsichtsratmitglieder.

Ein weiterer wichtiger Punkt für uns, warum wir uns für die Teilnahme an QuaMoMo beworben haben, ist die Strukturveränderung im Gesundheitswesen generell. Auch die erkennbaren und noch nicht erkennbaren Auswirkungen auf unsere Arbeitsplätze sind Grund genug, sich neuem Wissen und Zielen zu stellen. Wir haben uns für QuaMoMo entschieden, da wir auch in der Vergangenheit "Hilfe zur Selbsthilfe" als eine bewährte Arbeitsmethode angesehen haben. Jetzt möchten wir die Chance nutzen, uns durch die QuaMoMo-Experten weiter zu qualifizieren, und wir wünschen uns, das nötige Know-how zu erlangen, um auch zukünftig in einer veränderten Krankenhauslandschaft die Interessen der Beschäftigten fundiert und sachkundig vertreten zu können.