Unsere Themen sind: Personalentwicklung, betriebliche Weiterbildung, E-Learning - z.B:

 

• E-Learning
  
• Personalentwicklung
• Analyse des Qualifizierungsbedarfs
  
• betriebliche Weiterbildung
  
• Mitarbeitergespräche
  
• Assessment-Center
  
• Konflikte und Mobbing
  
• Aufbau von Gesprächs-, Beratungs- und Sozialkompetenz für Interessenvertretungen und Führungskäfte
  
• Gestaltung und Regelung von EDV-Systemen, die Personalentwicklung unterstützen sollen (z.B. SAP-HR)

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